En entretien de recrutement, comme en communication, on ne maîtrise jamais que 50 % de l’échange.
- contact492850
- il y a 6 jours
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L’autre moitié ne nous appartient pas.
Alors autant maîtriser la sienne.
Connaissances clés, posture, discours, lucidité :
c’est là que votre part se joue.
👉 En entretien,
on ne contrôle pas tout,
mais on est responsable de sa préparation.
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